«A due anni e mezzo dalla nascita della nostra azienda siamo diventati 100, ma vogliamo diventare 120 entro la fine del 2017». Con queste parole Marco Ogliengo, amministratore delegato di Prontopro.it, ha annunciato il piano di assunzioni che interesserà gli ultimi mesi dell'anno. La start up, nata da un'idea di Marco Ogliengo e Silvia Wang, continua a crescere a ritmi molto sostenuti registrando tassi di sviluppo del 20% ogni mese e sta cercando profili capaci di contribuire a determinare la trasformazione di Prontopro in una global company che operi e si sviluppi in un contesto internazionale oltre che nazionale, dove è già
leader nel mercato dei servizi.

«Solo il 2% delle startup italiane - ha detto Vito Lomele, fondatore di Job Rapido e membro del cda in Prontopro - ha uno staff superiore alle 50 persone e Prontopro è riuscito a entrare in questo ristretto
gruppo di aziende in pochi mesi. Credo che i ritmi di crescita di questa start up siano un importante esempio di growth hacking in Italia e sono sicuro che la loro storia sarà fonte di ispirazione per nuovi
imprenditori nel nostro Paese».

«I risultati raggiunti - ha dichiarato Ogliengo - sono il frutto di duro lavoro, di una strategia di crescita definita, ma soprattutto dell'impegno, della passione e della dedizione delle persone che sono entrate a far parte del nostro team. Sono molto orgoglioso di quello che siamo riusciti a fare in così poco tempo, ma sono consapevole del fatto che la strada sia ancora in salita e che per continuare a sostenere questi ritmi sia indispensabile assumere persone motivate e valide come quelle già presenti in azienda».

Le persone che si uniranno al team dovranno essere capaci di unire un'elevata competenza con doti di flessibilità e creatività e al di là di età ed esperienza maturata, è determinante essere intraprendenti, proattivi e con una reale volontà di crescita in tempi molto brevi.

I profili cercati sono vari: si va dall'head of product al senior systems engineer, a diverse figure quali
creativi, startupper e persone che si dedichino alla consulenza commerciale.

Per maggiori informazioni:
https://prontopro.recruiterbox.com/.