Le aziende cercano informatiche - Archivio

Sono oltre 80 le figure professionali che in questo momento l’Area specialistica Ict di Umana sta cercando in tutto il territorio nazionale per le proprie aziende clienti. Sono in prevalenza sviluppatrici (Mobile Developer, Erp Developer, E-commerce Specialist, Finance Developer, Software Analyst), tecniche (sistemiste, Cyber Security specialist, Helpdesk, It Tester Specialist, Product Specialit) e figure gestionali (Ict Consultant, Pm, Quality Manager, Pmo). E saranno proprio orientati all’individuazione di queste particolari figure gli incontri brevi in modalità virtuale sincrona (speed date) che i recruiter di Umana svolgeranno nell’ambito di WomenHack, l’innovativo evento di networking & recruiting dedicato alle donne, con l’obiettivo di sviluppare opportunità di incontro e di lavoro con le aziende, in prevalenza nell’ambito Ict&Tech. Numerose sono dunque le opportunità per le donne nell’ambito Ict offerte da Umana anche in questo delicato momento. WomenHack opera a livello mondiale replicando eventi dedicati a sole donne, e si rivolge in prevalenza ad aziende attente alle tematiche del divario di genere. I veloci incontri conoscitivi (cinque minuti ciascuno) con scambio di curricula e veloce reciproca presentazione, sono prodromi di un colloquio più consistente con le aziende che avverrà in un secondo momento. E proprio in queste settimane partirà, in collaborazione con Everis (azienda del gruppo Ntt Data che offre soluzioni di business, strategia, sviluppo, manutenzione tecnologica delle applicazioni e outsourcing), la prima, innovativa, Stem Academy dedicata a ragazze con titolo di studio umanistico che abbiano la passione o la curiosità per il mondo dell’innovazione digitale e della tecnologia. Un’iniziativa dal duplice intento: agire per la riduzione del gender gap nel settore dell’It e contemporaneamente riconoscere nelle competenze intellettive fornite da studi umanistici un valore aggiunto importante in termini di duttilità di pensiero e visione, creatività nell’approccio teorico e nell’analisi (per maggiori info e per iscrizioni: www.umana.it/stem-academy).

L’anno scorso l’Area Ict di Umana ha attivato ricerche per oltre 900 posizioni in tutta Italia, sviluppando un livello di placement dell’88%. Sono state invece 74 le Academy partite nei più diversi ambiti del settore Ict, molte di queste attivate in collaborazione con aziende clienti del settore che hanno poi assorbito al loro interno le nuove professionalità.

Per maggiori informazioni: www.umana.it/womenhack.