Economia

Buone pratiche. Luxottica, corsi di recupero a figli dipendenti Insegnanti scelti tra il personale precario

mercoledì 25 settembre 2013
Quattrocento ore di corsi di recupero estivi dedicati a 194 studenti, 123 dei quali figli di dipendenti, e 33 stage in varie aziende del territorio per allievi delle scuole professionali: è una delle iniziative di welfare 'aziendale' attuate nell'estate appena conclusa da Luxottica ad Agordo (Belluno), grazie agli accordi sindacali con le organizzazioni dei lavoratori. I corsi hanno coinvolto 13 insegnanti di scuola pubblica, scelti fra il personale precario.Tutti gli studenti che hanno seguito corsi di recupero finanziati da Luxottica, precisa l'azienda, hanno superato a settembre le prove finali e sono stati ammessi a frequentare il nuovo anno scolastico. Considerati i risultati ottenuti, Luxottica sta valutando di "estendere l'iniziativa anche agli altri territori in cui è presente con i propri stabilimenti produttivi e di integrare l'offerta con sessioni infra-annuali, al termine ad esempio del primo quadrimestre scolastico".