Economia

Randstad-Lablaw. Jobs act, i decreti attuativi

martedì 19 maggio 2015
Arrivano i decreti attuativi del Jobs act e si aprono nuove opportunità per il mercato del lavoro nel segno della flexicurity. Ma tra le imprese, pronte a cogliere le opportunità della riforma del mercato del lavoro, restano dubbi interpretativi sulle tante misure previste: il contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti, i licenziamenti individuali e collettivi, gli ammortizzatori sociali, il contratto a tempo determinato e somministrazione, il contratto di ricollocazione, la transazione e gli aspetti processuali, il nuovo Codice del lavoro e riordino del tipologie contrattuali.Per questo motivo Randstad, secondo player al mondo nel mercato delle risorse umane, e Lablaw, studio legale specializzato in diritto del lavoro e diritto sindacale, hanno organizzato il Tour legale: 20 tappe in tutta Italia in cui il giuslavorista Francesco Rotondi, founding partner dello studio legale Lablaw, e i responsabili regionali Randstad incontrano le aziende per aiutarle a districarsi nella complessa materia normativa e a individuare strumenti e modalità per sfruttare al meglio le opportunità introdotte dalle recenti novità dei decreti attuativi.Il Tour legale fa tappa a Roma mercoledì 20 maggio, con il convegno Jobs act, i decreti attuativi che si terrà dalle ore 9 al Barceló Aran Mantegna in Via Andrea Mantegna 130. Interverranno l'avvocato Francesco Rotondi, insieme con l'avv. Angelo Quarto, partner dello studio legale Lablaw e Brunella Airaudo, regional director di Randstad Italia."Il Jobs act è senza dubbio un passo avanti nel senso della flexicurity, molti aspetti fondamentali della riforma saranno inclusi nei provvedimenti attuativi della legge delega e vedranno la luce proprio in questi mesi - afferma Marco Ceresa, amministratore delegato di Randstad -. Ad esempio il contratto a tutele crescenti, la cui introduzione rappresenta uno spartiacque decisivo nella normativa giuslavoristica. È fondamentale che le imprese conoscano nei dettagli le novità della normativa del lavoro e sappiano sfruttare i vantaggi offerti dalle nuove forme di flessibilità 'buona', cioè insieme sicura e di qualità. Per questo motivo, in collaborazione con Lablaw, è partito il nostro viaggio in Italia attraverso il Tour legale"."L’obiettivo di questi incontri - dichiara Francesco Rotondi - è di fornire una guida operativa a coloro che, pur comprendendo la complessità concettuale della materia, si confrontano quotidianamente con le esigenze organizzative e gestionali all’interno delle aziende. Le modifiche e le novità sono tante e importanti e come tali necessitano di un momento di riflessione e di riassunto pratico".