Economia

Donne e lavoro. Progetto Hypatia e parità di genere

mercoledì 27 luglio 2016
Le assunzioni di donne del 2015 in Lombardia, donne richieste meno degli uomini. Un posto di lavoro su sette nel 2015 è ritagliato al femminile, meno di quelli in cui è necessario un uomo. Secondo le richieste delle imprese sono 18 mila le lavoratrici ricercate su 133 mila posti di lavoro offerti. Ci sono 79 mila posti, il 59% delle opportunità lavorative dell’anno, per cui è adatto alla pari un uomo o una donna. Le opportunità per donne sono il 72,9% di tutti i posti disponibili, per gli uomini l’86,2%, con una differenza del 15,4% a svantaggio delle femmine, pari a 21 mila posti in meno in un anno. Preferite le donne nell’abbigliamento (40% contro il 18% di uomini) e nell’industria dei gioielli (32% e 12%). Le donne sono più richieste nel turismo (25% contro il 17%) e nei servizi operativi (21% e 14%) ma anche nell’istruzione e nella sanità (17% contro rispettivamente 5% e 2% degli uomini). Prevalenza maschile nell’industria del legno e del mobile, carta e stampa, minerali, metallurgico e metalmeccanica, gomma e plastica, trasporti e costruzioni. Emerge dai dati della Camera di commercio di Milano - sistema Unioncamere – Excelsior e Ministero del Lavoro. "La forbice tra uomini e donne per le richieste di lavoro resta ancora ampia - ha dichiarato Federica Ortalli, presidente del Comitato Imprenditoria Femminile della Camera di commercio di Milano -. Oggi poter facilitare la presenza femminile sul lavoro significa creare condizioni di carico ed equilibrio tra lavoro e famiglia che possano consentire la conciliazione dei tempi e dei contenuti delle attività". Al Museo nazionale della scienza e della tecnologia Leonardo da Vinci l’incontro su Genere e Stem. Un nuovo hub al museo per favorire la parità di genere nell’orientamento alle carriere Stem. Presentato un progetto europeo triennale Hypatia: favorire la parità di genere nell’orientamento alle carriere scientifico-tecnologiche di cui il Museo è il partner italiano. È finanziato nell’ambito di Horizon 2020 con lo scopo di attrarre ragazze e ragazzi tra i 13 e i 18 anni verso le Stem (Scienze, tecnologia, ingegneria e matematica) e di modificare l’approccio degli educatori verso pratiche inclusive. Donne e lavoro nel 2015, torna la voglia di fare impresa in Lombardia con 1.500 imprese in più. Crescono le donne imprenditrici in un anno, +1%. Una impresa su cinque è femminile in regione. Sono 154 mila le imprese femminili in Lombardia su un totale di 814 mila. Da un’elaborazione della Camera di commercio di Milano sui dati del registro delle imprese 2015, 2014 e 2011. Crescono in un anno a Milano (+2%, oltre mille in più), Monza (+2%), Lodi, Varese, Bergamo (circa +1%).