mercoledì 16 agosto 2017
A settembre sarà predisposta una graduatoria per l'inserimento degli addetti idraulico-forestali, ferma ormai dal 2011
Nuove assunzioni nel settore forestale
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In arrivo assunzioni nel settore agricolo-forestale della Valle d'Aosta. Su proposta dell'assessore regionale all'Agricoltura e risorse naturali, Laurent Viérin, la Giunta ha approvato il nuovo piano di interventi nel comparto. «Con questa proposta abbiamo lavorato affinché venissero stanziate nuove risorse certe per garantire importanti e necessari interventi nel settore della forestazione e dell'occupazione. Il piano degli
interventi è stato integrato di oltre 1,2 milioni di euro consentendo operazioni specifiche per la tutela del paesaggio e fornendo una risposta concreta alla crisi occupazionale che la Valle d'Aosta sta vivendo», commenta Viérin.

«Sono novità consistenti: allunghiamo a 101 le giornate lavorative per 244 operai; integriamo per un periodo di tre mesi il comparto forestale con 80 nuove assunzioni utilizzando la graduatoria aperta dal 2011; non limitiamo le assunzioni alle categorie over 55 per gli uomini e over 45 per le donne, ma garantiamo l'opportunità di impiego anche per soggetti di età inferiore», dice Viérin.

«Siamo estremamente soddisfatti per queste importanti misure con le quali intendiamo completare il rilancio e la valorizzazione del settore già avviata nei mesi scorsi con il Pacchetto Agricoltura, prima risposta urgente data al settore per rilanciare l'intero comparto agricolo-forestale attraverso interventi di salvaguardia e valorizzazione delle peculiarità e delle professionalità del nostro territorio alpino», aggiunge Viérin. Nello specifico, spiega una nota della Regione Valle d'Aosta, con la nuova proposta si passa da 90 a 101 giornate lavorative per gli operatori idraulico-forestali già assunti nel 2017 e si procede con 80 nuove assunzioni per un periodo di 64 giornate lavorative, attingendo dalla graduatoria in vigore e introducendo
l'importante novità di impiego di donne e uomini di età inferiore rispettivamente ai 45 e 55 anni, che saranno utilmente collocati in graduatoria e contattati telefonicamente dall'Assessorato dell'agricoltura e risorse naturali.

Le nuove assunzioni garantiranno la possibilità di interventi di natura agricolo-forestale nei differenti ambiti dei settori forestazione, sistemazioni montane, verde pubblico e aree protette, garantendo la possibilità di importanti interventi di salvaguardia e tutela del territorio regionale.

«Per l'anno prossimo abbiamo in programma di aumentare le giornate lavorative degli operai a 120. Il nostro obiettivo è il rilancio dell'agricoltura e del settore forestale, garantendo la tutela del nostro territorio e valorizzando le professionalità. In quest'ottica è già prevista per quest'autunno la creazione di una nuova graduatoria per gli operai forestali, con la possibilità anche per donne e uomini di età inferiore rispettivamente ai 45 anni e 55 anni di accedere al piano assunzioni», conclude Viérin.

Gli uffici dell'assessorato sono al lavoro per raggiungere gli obiettivi prefissati per la riorganizzazione del settore e il suo rilancio. Nel mese di settembre, sarà predisposta una nuova graduatoria per l'assunzione degli addetti idraulico-forestali, ferma ormai dal 2011.

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